SAU KHI ĐÁ BAY TRA NAM, TÔI VẢ MẶT TIỆN NỮ

Hai tuần sau sự kiện liên ngành, tôi nhận được một email ẩn danh.

Chỉ có một file đính kèm.

Tiêu đề: “Proposal Pitching Final Version”.

Tôi mở ra .

Slide chiến lược của Chu Dực và Vy Vy.

Ở trang thứ mười hai, tôi nhìn thấy một bản concept quen thuộc đến mức tim khựng lại .

Không phải sao chép nguyên bản, nhưng cấu trúc ý tưởng, trục không gian, cách kể câu chuyện bằng vật liệu – đều là phiên bản tôi từng trình bày nội bộ sáu tháng trước .

Một phiên bản đã bị Chu Dực bác bỏ khi ấy chỉ vì:

“Quá cảm xúc. Không đủ thương mại.”

Giờ nó xuất hiện trong bản pitch của họ, với tên người đề xuất: Tống Vy Vy.

Tôi không giận dữ, chỉ mở lại ổ cứng cá nhân, tìm đúng file ngày tháng, đúng phiên bản trong nhật ký chỉnh sửa, có email nội bộ và timestamp lưu trên server cũ - thứ mà Chu Dực từng quên rằng tôi luôn tự sao lưu.

Tôi không đăng bài tố cáo hay viết status ẩn ý, nhưng đồng thời gửi một email rất ngắn cho ba người :

Anh Khải, Bà Lý, và một tổng biên tập của tạp chí kiến trúc đang theo dõi dự án mới của tôi .

Chủ đề: “Bản concept gốc – tài liệu lưu trữ.”

Không kèm lời buộc tội, chỉ là bản lưu trữ thể hiền quyền sở hữu trí tuệ của bản thân .

---

Ba ngày sau , bài viết chuyên ngành xuất hiện:

“Xu hướng thiết kế cảm xúc quay lại trong chiến lược tăng trưởng - sự tiến hóa hay là sự vay mượn?”

Bài không nhắc tên tôi , nhưng trích dẫn một “nhà sáng tạo độc lập” đã phát triển concept tương tự từ nhiều tháng trước .

Kèm theo hình ảnh bản phác thảo có timestamp.

Ngành này nhỏ, ai đọc cũng hiểu.

Chiều hôm đó, điện thoại tôi rung lên.

Chu Dực.

Tôi để chuông reo đến lần thứ năm mới bắt máy.

“Em đang làm gì vậy ?” giọng anh ta không còn bình tĩnh như trước .

“ Tôi gửi tài liệu lưu trữ.”

“Em muốn hủy dự án của anh à ?”

“ Tôi chỉ bảo vệ quyền tác giả của mình .”

“Em biết việc này có thể khiến studio của anh mất hợp đồng không ?”

“ Tôi hiểu cảm giác đó.” tôi đáp.

Anh ta im lặng.

“Vy Vy không biết phần đó là của em.” anh ta nói nhỏ.

“Anh biết .”

Một khoảng lặng nặng nề kéo dài.

“Em đang trả thù.”

“ Tôi chỉ đang bảo vệ phần công sức của mình từ trước .”

---

Tối hôm đó, Vy Vy đăng một bài viết dài, giải thích rằng concept “ được phát triển từ tập thể” và “sáng tạo là quá trình tích lũy chung, không nên cá nhân hóa thành quả riêng”.

Tôi đọc hết, rồi đăng một dòng duy nhất trên LinkedIn:

“Ý tưởng có thể được phát triển tập thể, nhưng quyền sở hữu trí tuệ luôn có nguồn gốc.”

Không công kích, cũng không chỉ đích danh. Nhưng đủ để những nhà đầu tư khác hiểu rõ: Ai mới là người đứng sau concept mà họ đang chuẩn bị kí hợp đồng.

---

Một tuần sau , hợp đồng pitching lớn của studio bị tạm hoãn để “xem xét lại cấu trúc sáng tạo”.

Tin lan ra nhanh hơn bất kỳ chiến dịch marketing nào. Tôi không ăn mừng, chỉ tiếp tục làm việc.

[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://monkeyd.net.vn/sau-khi-da-bay-tra-nam-toi-va-mat-tien-nu/chuong-6.
Truyện được đăng tải duy nhất tại Sime Ngôn Tình: https://simengontinh.com/sau-khi-da-bay-tra-nam-toi-va-mat-tien-nu/chuong-6
html.]

Dự án mới của tôi bước vào giai đoạn thi công, anh Khải đã chính thức ký hợp đồng dài hạn.

Hai nhân viên cũ của studio gửi CV cho tôi , không phải vì scandal. Mà vì họ “ không còn thấy mình thuộc về chiến lược mới” do Chu Dực đề ra nữa.

Chu Dực tiếp tục nhắn tin cho tôi vào một đêm muộn.

“Anh chưa từng nghĩ chúng ta sẽ đối đầu như vậy .”

“ Tôi cũng không .” tôi trả lời.

“Em thay đổi rồi .”

“ Tôi chỉ không còn nhường nhịn anh như trước nữa.”

Một tháng sau , studio của anh ta tổ chức họp báo công bố tái định vị lần hai.

Slogan được thay lại . Không còn “Strategy”, mà là một phiên bản trung dung hơn.

Báo chí hỏi về “những tranh cãi gần đây”.

Chu Dực trả lời:

“Chúng tôi luôn tôn trọng giá trị sáng tạo cá nhân.”

Tôi xem đoạn clip đó trên điện thoại, khẽ cong môi cười rất nhẹ.

Vy Vy gửi cho tôi một tin nhắn cuối cùng:

“Chị có cần đẩy mọi chuyện lên đến mức này không ?”

Tôi nhìn màn hình.

Cô ta vẫn nghĩ đây là chuyện giữa hai người phụ nữ.

Tôi trả lời:

“Chính em mới là người khởi xướng việc lấy cắp bản thiết kế của chị. Mà trong ngành này , lấy cắp chính là đại kị.”

Cô ta không nhắn lại .

---

Một buổi chiều, tôi đứng trong văn phòng mới, nhìn đội ngũ nhỏ của mình đang làm việc.

Không ồn ào vội vã, nhưng từng người đều biết mình đang làm gì.

Bàn làm việc đặt sát cửa sổ, ánh nắng tràn vào vừa đủ, không gắt. Trên tường không treo slogan hoa mỹ, chỉ có một câu duy nhất tôi viết bằng b.út dạ đen:

“Giá trị trước . Tăng trưởng sau .”

Tôi không cần hô khẩu hiệu mỗi ngày. Tôi cần mọi người hiểu vì sao mình ngồi ở đây.

Tuần tiếp theo, hợp đồng của anh Khải chính thức được chuyển giao bằng một cuộc đàm phán ba bên.

Tôi ngồi đối diện Chu Dực trong phòng họp trung lập do luật sư sắp xếp.

Anh ta trông mệt hơn trước , không phải vì scandal. Mà vì lần đầu tiên, anh ta phải đối diện với việc khách hàng không còn mặc định tin tưởng mình nữa.

“Anh Khải chủ động yêu cầu điều chỉnh hợp đồng,” luật sư nói rõ ràng. “Không do hành vi lôi kéo trái phép từ phía cô Nhân.”

Chu Dực nhìn tôi .

“Từ khi nào em trở nên tính toán như vậy ?”

“Từ khi tôi hiểu tin tưởng không đủ để bảo vệ mình .”

Anh ta siết c.h.ặ.t b.út trong tay, cuối cùng vẫn phải đặt b.út ký.

Không phải vì thua tôi , mà anh ta hiểu rõ: nếu tiếp tục giữ dự án này , hình ảnh của studio sẽ bị tổn hại nhiều hơn.

Khi ra khỏi phòng họp, anh ta khẽ thở dài:

“Em chưa từng cần anh .”

Tôi dừng bước.

“ Tôi từng cần anh .” tôi nói thật. “Chỉ là anh không còn là người trong kí ức của tôi nữa.”

Vy Vy biến mất khỏi mạng xã hội một thời gian.

Tin đồn nói cô ta rút khỏi vị trí chiến lược “để tập trung học nâng cao”. Nhưng trong ngành, ai cũng biết : danh tiếng mới là thứ mong manh nhất.

Không ai muốn làm việc với một người dính nghi vấn đạo ý tưởng, đặc biệt là trong lĩnh vực thiết kế.